На Нижнетагильском заводе металлических конструкций началось проектирование системы управления кадровой политикой предприятия. Ядро системы управления составляет модель бизнеса, созданная Институтом систем качества на предыдущем этапе функционального моделирования деятельности НТЗМК.

     С помощью разработки и наполнения словарей и справочников, поддерживаемых программной средой приложения AllFusion ProcessModeller, осуществляется описание паспортов рабочих мест, включающее должностные, квалификационные и психологические требования к исполнителям функциональных блоков (Activity) этой бизнес-модели.

     Создание паспортов рабочих мест позволит в дальнейшем руководству предприятия разрабатывать и осуществлять программы технического обучения и повышения квалификации своих работников в соответствии с требованиями стандартов системы менеджмента качества.